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매월 1일 직원들에게 협업 포인트 200p를 배정하고 이를 협업 상대방에게 1회 10포인트를 감사메시지와 함께 보내는 방식으로 운영되며 동일 부서 내 직원 간에는 보낼 수 없고 동일인에 대해서도 월 2회까지만 전송이 가능하다.
또한 협업 포인트와 함께 받는 감사메시지는 게시판에 공개되며, 개인의 협업 포인트 실적은 소속된 부서의 협업 포인트로 누적된다.
특히 새로운 업무 처리 시스템을 발굴하는 등 일하는 방식을 개선하거나 부서간 유사·중복된 사업을 효율적으로 운영해 예산 절감에 기여하는 경우 타 부서 사업 아이디어 공모 협조 시 공모하는 등 업무정보 및 지식 공유시에는 특별 협업 포인트도 부여된다.
협업 포인트 실적이 우수한 직원과 부서에는 다양한 포상이 주어지며 여러 가지 평가의 지표로도 활용될 예정이다.
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