[로컬세계 = 이남규 기자] 전남 담양군이 ‘제2기 혁신 주니어보드’ 발대식을 열고, 청년 공직자들이 주도하는 조직문화 혁신과 행정 개선 활동을 시작했다.

13일 군청 면앙정실에서 열린 이날 행사에는 정철원 담양군수와 주니어보드 2기 위원 등 40여 명이 참석해, 1기 활동 결과 보고에 이어 2기 운영 방향 설명과 팀별 회의 순으로 진행됐다.

담양군은 지난해 제1기 활동을 통해 신규자를 위한 멘토-멘티 제도, 보고서 간소화, 온라인 자료방 운영 등 실질적인 제도 개선 성과가 있었다고 평가했다.

2기 ‘혁신 주니어보드’는 근무 경력 7년 이하의 공무원으로 구성됐으며 △업무 효율성 향상 △부서 간 협업 강화 △조직문화 개선 등을 위한 아이디어를 발굴 제안하는 역할을 하게 된다.

이번 2기 총 8개 팀 40명은 오는 11월까지 ‘아름다운 담양 만들기’를 주제로 조경·야경·환경 등 다양한 생활행정 분야에서 팀별 연구 활동을 추진할 계획이다.

정철원 군수는 “혁신 주니어보드는 군정에 활력을 불어넣는 변화의 출발점”이라며, 청년 공직자들의 창의적인 제안이 실질적인 정책 변화로 이어질 수 있도록 적극 지원하겠다”고 말했다.

로컬세계 / 이남규 기자 diskarb@hanmail.net

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